Anna hat viel über Hassrede gehört, wusste aber nie genau, was das bedeutet. Außerdem dachte sie, dass Menschen einfach nur ihre Meinung teilen. Nichts könnte weiter von der Wahrheit entfernt sein. In dieser Lektion werden wir erforschen, was Hassrede ist, und lernen, wie man online effektiv kommuniziert.

Hassrede und Meinung klingen unterschiedlich und zeigen, was sie bedeuten.

Dennoch fällt es manchen Menschen schwer zu erkennen, dass sie keine Meinung, sondern Hassrede teilen – und damit andere beleidigen, ohne es als etwas Schlechtes zu sehen.

Wir hoffen, dass Sie den Unterschied erkennen können – Hassrede ist ein persönlicher Angriff und beleidigend, während eine Meinung eine individuelle Sichtweise ausdrückt, ohne jemanden zu verletzen.

Sie wissen bereits, was Hassrede und Meinungen sind. Aber was ist konstruktive Kritik? Es ist eine Art, genau aufzuzeigen, wo das Problem liegt, und gleichzeitig dabei zu helfen, es zu lösen. Sie richtet sich nicht gegen eine Person, sondern benennt ein konkretes Problem.

Lösen Sie eine weitere Aufgabe und entscheiden Sie, ob die Sätze konstruktive Kritik enthalten.

Ist es konstruktive Kritik?

Einfach erklärt:

• Hassrede bedeutet, andere Menschen zu beleidigen und ihnen weh zu tun;
• Meinung ist das Teilen unserer Gedanken, aber ohne persönliche Angriffe;
• Konstruktive Kritik zeigt Schwächen auf, die verbessert werden können.

Wenn Sie immer noch Schwierigkeiten haben, Hassrede von Meinung und konstruktiver Kritik zu unterscheiden und zu verstehen, wie sie unser Leben beeinflussen können, sehen Sie sich dieses kurze Video an.

Video: M5_U1_L2 DE Hassrede
Wir hoffen, dass es jetzt einfacher ist 😀

EBI hat im Rahmen der Zusammenarbeit mit dem Bildungszentrum Sankt Bernhard einige Erweiterungen in der deutschsprachigen Version integriert.

Hassrede (Hate Speech), Meinung und konstruktive Kritik

Hate Speech (Hassrede)
Beleidigende oder verletzende Aussagen über eine Person oder eine Gruppe.

Meinung
Eine persönliche Sichtweise oder ein Gefühl, ohne andere zu verletzen.

Konstruktive Kritik
Eine hilfreiche Rückmeldung, die zeigt, was verbessert werden kann – ohne jemanden anzugreifen.

Respektvolle Kommunikation
So zu sprechen oder zu schreiben, dass andere sich nicht verletzt fühlen.

Persönlicher Angriff
Wenn nicht das Thema, sondern die Person selbst angegriffen wird.

Verbesserungsvorschlag
Ein konkreter Hinweis, wie etwas besser gemacht werden kann.

Reflexionsauftrag

Unterscheiden Sie bewusst zwischen Meinung und Kritik:

• Schreiben Sie drei Beispiele:
  1. Eine Meinung
  2. Eine verletzende Aussage (Hate Speech)
  3. Eine konstruktive Kritik
• Vergleichen Sie diese:

• • Worin liegen die Unterschiede?
  • Wie könnte sich die jeweilige Aussage für die andere Person anfühlen?

Hinweis: Wenn Sie Kritik äußern, konzentrieren Sie sich auf das Verhalten oder das Ergebnis – nicht auf die Person. Ziel der Kritik sollte sein, das Verhalten in Zukunft zu verbessern und nicht die Person zu beleidigen (dann ändert sich nämlich am Verhalten nichts).